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第579章:开始割韭菜的朱英

  大明皇长孙!

在朱允炆就藩之际,北元这边派来了使臣到大明京师来协商关于雇佣之事。


因为是先前从未有过的情况,所以在很多细节上面,必须是敲定出来一个规矩。


其中关节是对于雇佣的一些价钱,时间,还有需要遵守的规矩。


规矩,是尤为重要的。


各路商队可不想招聘一些虎狼进来,毕竟蒙古骑兵的名声,是真的很差。


无恶不作都不足以形容了。


黑吃黑更是常有的事情。


想要真正的达到各取所需,就必须教会他们懂得规矩。


在这一点上,朱英是最有发言权的,也是要承担起雇佣的价值。


若是见了东家钱财多,就生出不好的心思,那谁还敢于去雇佣他们呢?


岂不是嫌命长了。


心中略微想了后,朱英就决定先行成立北元雇佣行会。


北元雇佣行会,首先要对加入到行会的北元骑兵进行户籍登记。


也就是说必须要有最为基本的信息。


其中最为关键的是所属部族。


并非可不是说什么骑兵都能够加入进来,首先肯定要得到部族的推荐和保证。


然后是取得北元朝廷的准许。


有了这两个,才能有加入到北元雇佣行会的资格。


这般真要有什么事情,就能够找得到了,不是说想跑就能跑的。


而且部族对于属于自己部落的勇士,是要承担相对的连带责任。


包括雇主本身的安危问题。


假若是对雇主进行谋财害命,那自然会进行通缉。


这种通缉,可不是一般的官府通缉,而是通过发布任务的形式,进行高额赏金的通缉。


哪怕是因为其他的意外因素而导致货物被夺走等等事情,也会对雇佣兵本身的信用等级进行降低。


可以说是在最大程度上,保障商队雇主的安危。


也只有这样,才真正的能够将北元雇佣行会给做起来。


当然,有了大明和北元官府的背书,里头的价格自然是不低的,出了任何事情,都会有专门的人进行tiáo查取证。


一旦发现有人坏规矩,必然是最为严厉的措施。


而朱英首先发展的方向,就是最近的西域地带了。


西域地区,小国林立,起起落落。


战争也很是频繁。


对于这种雇佣兵的需求非常大。


西域南部地区,更是有着众多民族成立的国家。


朱英对于北元雇佣行会的发展方向,就是从这方面去突破。


南洋地区其实也很需要,只是距离过于遥远,来回太长,就没有太大必要了。


在朱英的cào控下,北元雇佣行会很快就在边关地区成立。


其中主要的负责人,便是曾经那些自草原地区撤走的群英商会成员。


他们不管是对于西域,还是草原都很是熟悉,也比较容易把初期的规模打开。


这个新型的行会,一下子就在草原上风靡起来。


在雇佣的级别里,有着天地玄黄四个级别。


这是信用等级。


只要能够达到天地级别,行会可以免费的提供战马玉米饲料,行会住宿,饭食。


就这一点,对于草原的人来说,就已经是非常之大的诱惑了。


当然,从某个情况上来说,这也是相当于画饼了。


毕竟不管是谁,初始的信用等级都是零起步,而要想达到地级,至少都花二十年的时间。


但这个是终生制的。


也就是说,如果哪个人真的能够达到地级,相当于北元雇佣行会直接就给他养老了。


这一点,对于每一个蒙古人来说,简直是天大的奢望。


他们会拼了命的去干。


北元雇佣行会,并非是只有北元的人才能够加入,大明这边有宗族担保的话,也是可以加入的。


也并非全部都是限制在骑兵种类,而是任何种类都可以。


就终生养老这一条,对于目前这个时代,这个时代来说,都能够让人去奋斗一辈子了。


要知道,在雇佣行会上清晰的写明了,地级雇佣者的标准,是每日三餐。


而且雇佣行会是有着大明背书,等于说吃官粮的概念。


自然,成为雇佣兵也是有着一定门槛的。


年龄倒是没有限制,但是在力气上,个人武艺上,都是有着相对的要求。


总不能说是个人就能加入,否则到底是你保护雇主,还是雇主保护你呢。


雇佣协会的来源,主要是对于商队的抽成,还有对雇佣兵的抽成。


对于商队来说,钱是直接交给行会的,而等任务结束之后,雇佣兵才能到行会这里来进行结算。


任务期间的吃食,自然是由商队进行提供。


买卖上属于稳赚不赔。


朱英自己也核算过,按照现在的基础发展,雇佣行会是属于长久盈利,相当于中介平台,除了养活这里头的工作人员之外。


并没有其他额外的开销。


也就是前期生意不好的时候,才会有所承担。


消息在草原快速传播。


所有的部族都知道,这绝对是一次发财的机会。


最主要是能够大量的减轻自己部落的负担。


仅仅是第一批,就有数万草原部族人来到大明的边关报名。


加上大明这边,将近就有五万人。


若不是严格限制卫所军户不得参与,哪怕是要更加恐怖。


还好雇佣行会并非是在城内,不然整个城池都要被挤破头了。


就算是如此,也是依旧人山人海。


现在开设的点,也就三个地方,是从先前的一些旧的军营进行改造,地方还算是足够的宽敞。


单单筛选工作,可能就是半个月去了。


主要还是地级终身制的热情。


哪怕是一些在部族地位不错的,都有很qiáng的心思。


朱英为了刺激雇佣行会,还特地搞了个潜力榜。


按照信用数值进行总排名。


每年进行一次排名结算。


而在排名前百的,可以享受第二年的地级信用待遇,也就意味着免除一年在行会的开销。


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